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【简答题】
已知2006年1月某日,1美元=120日元,2006年12月某日,1美元=125日元。请计算美元对日元的变动幅度和日元对美元的变动幅度。
题目标签:
变动幅度
和日
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参考答案:
举一反三
【简答题】画出齿轮的两个视图,已知m=3mm,z=20,写出主要计算式。
查看完整题目与答案
【多选题】下列各项中,关于产品成本计算品种法的特点表述正确的有()。
A.
不定期计算产品成本
B.
适用于单步骤,大量生产的企业
C.
期末在产品数量较少时,完工产品与在产品之间分配生产费用
D.
以产品品种作为成本核算的对象
查看完整题目与答案
【判断题】β系数等于1的股票变动幅度大于指数的变动幅度。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】我国供电条例规定,35kV及以上供电电压,受电端电压变动幅度为额定电压的()偏差内,仍属合格供电。
A.
±2%?
B.
±5%
C.
±7%
D.
±10%
查看完整题目与答案
【简答题】简述计算土方量的三种方法。
查看完整题目与答案
【判断题】在连锁遗传中,交换值的变动幅度在0-50%之间,交换值越大,两个连锁基因之间的距离越近,则两个基因的连锁强度越大;交换值越小,两个连锁基因之间 的距离就越大,连锁强度就越小。
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【简答题】调查5个人一天的消费开支分别为:50,70,80,90,110(元人民币),试计算这些消费开支的标准差。
查看完整题目与答案
【单选题】某特定项目未来实际收益相对预期收益变动的可能性和变动幅度是
A.
市场风险
B.
项目风险
C.
公司风险
D.
系统风险
查看完整题目与答案
【单选题】机车车辆脱轨,每辆(台)只要脱轨(),即按1辆(台)计算。
A.
1轮
B.
2轮
C.
3轮
D.
4
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【单选题】某寿险公司决定改革企业的薪酬结构,主要的思路是压缩薪酬等级的数量,拉大同一个薪酬区间的上下浮动范围,从原来一个包括200种职位以及20多个薪酬等级的薪酬结构,转变为只有100多种职位和10个变动幅度较大的薪酬等级的结构,关于该公司新的薪酬结构,正确的说法是()。 ①这种薪酬结构属于典型的宽带型薪酬结构 ②这种薪酬结构弱化了职位等级对薪酬决定的作用,突出了技能、能力等因素的作用 ③这种薪酬结构更为重...
A.
①②④
B.
①③④
C.
①②③
D.
②③④
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寿险公司人力资源管理考试题目
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A.
不定期计算产品成本
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D.
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A.
正确
B.
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±2%?
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±5%
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±7%
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±10%
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A.
正确
B.
错误
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A.
1轮
B.
2轮
C.
3轮
D.
4
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A.
①②④
B.
①③④
C.
①②③
D.
②③④
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寿险公司人力资源管理考试题目
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