大学职业资格刷题搜题APP
下载APP
课程
玩着学单词
题库模板
WORD模板下载
EXCEL模板下载
视频教程
创建题库
登录
logo - 刷刷题
创建自己的小题库
搜索
【多选题】

述职结果将重点作为事业部后备人才选拔的重要依据之一，并将在员工（ ）等人事决策领域应用

A.
绩效考核
B.
晋升
C.
培训
D.
招聘
题目标签：部后决策人事
如何将EXCEL生成题库手机刷题
手机使用
分享
复制链接
新浪微博
分享QQ
微信扫一扫
微信内点击右上角“…”即可分享
反馈
收藏 - 刷刷题收藏
举报
刷刷题
参考答案：
举一反三

【多选题】述职结果将重点作为事业部后备人才选拔的重要依据之一，并将在员工（ ）等人事决策领域应用
A.
绩效考核
B.
晋升
C.
培训
D.
招聘
查看完整题目与答案

【单选题】动态投资决策指标不包括( )。
A.
净现值
B.
获利指数
C.
内部报酬率
D.
投资回收期
查看完整题目与答案

【单选题】____年中国设立学部，后改称教育部。( )
A.
1828
B.
1817
C.
1904
D.
1905
查看完整题目与答案

【判断题】失足落水后，放松身体，头部后仰。( )
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案

【单选题】什么是针对未来要发生的事情做当前的决策:
A.
计划
B.
策划
C.
会计
D.
统计
查看完整题目与答案

【单选题】进行生涯规划的五大要素为：知己；知彼；决策；（）；行动。
A.
计划
B.
分析
C.
反馈
D.
目标
查看完整题目与答案
劳务员>大学生就业与创业考试题目

【单选题】衡量企业财务行为和财务决策是否合理的标准是（）。
A.
股东财富最大化
B.
利润最大化
C.
资本利润率最大化
D.
每股利润最大化
查看完整题目与答案

【简答题】论述家庭及个人事务型旅游者的需求特点。
查看完整题目与答案

【多选题】人事争议仲裁委员会的组成包括()
A.
公务员主管部门代表
B.
聘用机关的代表
C.
聘任制公务员的代表
D.
法律专家
查看完整题目与答案

【简答题】a. 昏迷 , 不省人事的 u________
查看完整题目与答案
相关题目：
【多选题】述职结果将重点作为事业部后备人才选拔的重要依据之一，并将在员工（ ）等人事决策领域应用
A.
绩效考核
B.
晋升
C.
培训
D.
招聘
查看完整题目与答案
【单选题】动态投资决策指标不包括( )。
A.
净现值
B.
获利指数
C.
内部报酬率
D.
投资回收期
查看完整题目与答案
【单选题】____年中国设立学部，后改称教育部。( )
A.
1828
B.
1817
C.
1904
D.
1905
查看完整题目与答案
【判断题】失足落水后，放松身体，头部后仰。( )
A.
正确
B.
错误
查看完整题目与答案
【单选题】什么是针对未来要发生的事情做当前的决策:
A.
计划
B.
策划
C.
会计
D.
统计
查看完整题目与答案
【单选题】进行生涯规划的五大要素为：知己；知彼；决策；（）；行动。
A.
计划
B.
分析
C.
反馈
D.
目标
查看完整题目与答案
【单选题】衡量企业财务行为和财务决策是否合理的标准是（）。
A.
股东财富最大化
B.
利润最大化
C.
资本利润率最大化
D.
每股利润最大化
查看完整题目与答案
【简答题】论述家庭及个人事务型旅游者的需求特点。
查看完整题目与答案
【多选题】人事争议仲裁委员会的组成包括()
A.
公务员主管部门代表
B.
聘用机关的代表
C.
聘任制公务员的代表
D.
法律专家
查看完整题目与答案
【简答题】a. 昏迷 , 不省人事的 u________
查看完整题目与答案
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
参考解析：
题目纠错 0
发布
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
刷刷题-刷题-导入试题 - 刷刷题
刷刷题-单词鸭