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【单选题】

《劳动法》规定的劳动合同生效的条件是( )

A.
双方当事人签字之日起生效
B.
双方当事人签字、盖章之日起生效
C.
依法订立之日起生效
D.
劳动行政部门鉴证之日起生效
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参考答案:
举一反三

【多选题】合同生效的必备条件是( )。

A.
当事人具有订立合同的法定资格
B.
意思表示真实
C.
经上级部门批准
D.
不违反法律或者社会公共利益

【单选题】根据《劳动法》的规定,工资分配应当遵循()原则,实行()。

A.
按劳分配;同工同酬
B.
按劳分配;同岗同酬
C.
平均;同工同酬
D.
平均;同岗同酬

【单选题】( )通常不是合同生效的要件。

A.
当事人意思表示真实
B.
不违反法律或社会公共利益
C.
形式要件
D.
当事人具有民事行为能力

【单选题】《劳动法》属于:

A.
民法
B.
商法
C.
行政法
D.
社会法
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【单选题】根据《劳动法》的规定,工资分配应当遵循()原则,实行()。
A.
按劳分配;同工同酬
B.
按劳分配;同岗同酬
C.
平均;同工同酬
D.
平均;同岗同酬
【单选题】( )通常不是合同生效的要件。
A.
当事人意思表示真实
B.
不违反法律或社会公共利益
C.
形式要件
D.
当事人具有民事行为能力
【单选题】《劳动法》属于:
A.
民法
B.
商法
C.
行政法
D.
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