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【多选题】

人力资源管理部门的工作成效,一般都很难直接体现在组织的经营绩效上,下列( )指标可以用来衡量人力资源管理部门对生产部门培训的效果。

A.
培训后生产的数量
B.
地区的净人口流入
C.
生产的成本
D.
培训后工作满意度
E.
招聘成本效益比率
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举一反三

【多选题】护理人力资源管理的内容包括

A.
人员规划
B.
人员选择
C.
人员开发
D.
培训教育
E.
组织建设

【单选题】在baidu搜索引擎中,要实现字段的精确检索,可以用( )来限定。

A.
( )(括号)
B.
-(减号)
C.
+ (加号)
D.
“ ” (双引号)

【多选题】人力资源管理的目标包括( )。

A.
提高企业的绩效
B.
提高企业的影响
C.
扩展人力资本
D.
增强领导积极性

【多选题】宏可以用来()。

A.
组合多个命令
B.
使一系列复杂任务自动完成
C.
加速日常编辑和格式设置
D.
自动录入一些文本

【单选题】不是工程项目人力资源管理的目的的是( )。

A.
提高项目工作效率
B.
高质量地完成客户委托的任务
C.
科学合理地分配人力资源
D.
建立广泛的人际关系
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A.
( )(括号)
B.
-(减号)
C.
+ (加号)
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“ ” (双引号)
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A.
提高企业的绩效
B.
提高企业的影响
C.
扩展人力资本
D.
增强领导积极性
【多选题】宏可以用来()。
A.
组合多个命令
B.
使一系列复杂任务自动完成
C.
加速日常编辑和格式设置
D.
自动录入一些文本
【单选题】不是工程项目人力资源管理的目的的是( )。
A.
提高项目工作效率
B.
高质量地完成客户委托的任务
C.
科学合理地分配人力资源
D.
建立广泛的人际关系
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