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【单选题】

劳动者合法权益包括()

A.
取得劳动报酬权休息休假权
B.
就业权取得劳动报酬权休息休假权
C.
劳动自由、劳动休假
题目标签:合法动者
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刷刷题
参考答案:
举一反三

【多选题】价值取向是行动者对()

A.
有用事物
B.
理想信念
C.
道德目标
D.
物质利益

【单选题】维护劳动者合法权益的重要保证是()

A.
依法签订劳动合同
B.
保障劳动者主人翁地位
C.
建立和谐的劳动关系
D.
自觉履行劳动者的义务

【单选题】( )是劳动者应享有的权利。

A.
遵守劳动安全规程
B.
休息休假
C.
完成劳动任务
D.
提高劳动技能

【多选题】2008年5月,松园劳务派遣有限责任公司(简称“松园公司”)与天利房地产开发有限责任公司(简称“天利公司”)签订劳务派遣协议,将李某派遣到天利公司工作。根据有关法律规定,请回答第1-3题。 1.松园公司与天利公司协商劳务派遣协议的下列条款中,不符合法律规定的有:

A.
李某在天利公司的工作岗位,可不在劳务派遣协议中约定,由天利公司根据需要灵活决定
B.
李某在天利公司的工作期限,可以在劳务派遣协议中约定为四个周期,每个周期为半年,每个周期结束前订立新的劳务派遣协议
C.
李某在天利公司的劳动报酬,应当在劳务派遣协议中约定
D.
双方对劳务派遣协议的内容负保密义务,不得向包括李某在内的任何人披露
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依法签订劳动合同
B.
保障劳动者主人翁地位
C.
建立和谐的劳动关系
D.
自觉履行劳动者的义务
【单选题】( )是劳动者应享有的权利。
A.
遵守劳动安全规程
B.
休息休假
C.
完成劳动任务
D.
提高劳动技能
【多选题】2008年5月,松园劳务派遣有限责任公司(简称“松园公司”)与天利房地产开发有限责任公司(简称“天利公司”)签订劳务派遣协议,将李某派遣到天利公司工作。根据有关法律规定,请回答第1-3题。 1.松园公司与天利公司协商劳务派遣协议的下列条款中,不符合法律规定的有:
A.
李某在天利公司的工作岗位,可不在劳务派遣协议中约定,由天利公司根据需要灵活决定
B.
李某在天利公司的工作期限,可以在劳务派遣协议中约定为四个周期,每个周期为半年,每个周期结束前订立新的劳务派遣协议
C.
李某在天利公司的劳动报酬,应当在劳务派遣协议中约定
D.
双方对劳务派遣协议的内容负保密义务,不得向包括李某在内的任何人披露
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