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【单选题】

从资产组合管理的角度来看,在寿险保单的产品设计中,保单中的参考利率实际上就反映了寿险公司的()。

A.
资产与负债的匹配水平
B.
资产类型之间的相关性
C.
资产组合的收益水平
D.
流动性高,履约依赖于交易对手的信用
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参考答案:
举一反三

【单选题】雇主责任保险保单按照( )两种情况下的赔偿限额分别赔付。

A.
雇主责任和雇员责任
B.
死亡和伤残
C.
医疗费用和伤残
D.
全部责任和部分责任

【单选题】正线一般按双线设计,有()之分。

A.
上行和下行
B.
左侧和右侧
C.
内侧和外侧
D.
内环和外环

【多选题】下面关于培训的设计说法正确的是()

A.
必须把培训当作一项系统工程来做,才能实现培训的目的
B.
培训需求分析主要从层面上研究
C.
要对培训的措施、投入产出等做出规定,以利培训的经济效益
D.
培训效果要以实际工作绩效提高为最终标准
E.
培训目标一般分为技能培训、知识传授、态度转变等

【单选题】客户承接人享有所有递归保单的()佣金和相应的(),并为该保单客户提供相应的续期服务;

A.
续期;个人继续率
B.
初期;个人继续率
C.
个人继续率;续期佣金
D.
个人继续率;初期佣金

【单选题】一般保单装订归档按照哪种方式进行整理()。

A.
随意
B.
按照单证流水号顺序整理
C.
按照保单号顺序
D.
无需装订
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全部责任和部分责任
【单选题】正线一般按双线设计,有()之分。
A.
上行和下行
B.
左侧和右侧
C.
内侧和外侧
D.
内环和外环
【多选题】下面关于培训的设计说法正确的是()
A.
必须把培训当作一项系统工程来做,才能实现培训的目的
B.
培训需求分析主要从层面上研究
C.
要对培训的措施、投入产出等做出规定,以利培训的经济效益
D.
培训效果要以实际工作绩效提高为最终标准
E.
培训目标一般分为技能培训、知识传授、态度转变等
【单选题】客户承接人享有所有递归保单的()佣金和相应的(),并为该保单客户提供相应的续期服务;
A.
续期;个人继续率
B.
初期;个人继续率
C.
个人继续率;续期佣金
D.
个人继续率;初期佣金
【单选题】一般保单装订归档按照哪种方式进行整理()。
A.
随意
B.
按照单证流水号顺序整理
C.
按照保单号顺序
D.
无需装订
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