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【单选题】

既可以比较组内的培训效果差异,也可以比较组外的培训效果差异的是

A.
前测 - 后测设计
B.
后测 - 对照组设计
C.
前测后测 - 对照组设计
D.
所罗门四组设计
题目标签:差异培训
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参考答案:
举一反三

【单选题】最难的培训是什么()

A.
思想培训
B.
理念培训
C.
习惯培训
D.
生活培训

【单选题】GYB培训的目标是什么()

A.
改善企业
B.
产生明确的企业想法
C.
创办企业
D.
扩大企业

【单选题】任职培训的对象是( )8-154

A.
所有公务员
B.
新录用的公务员
C.
晋升领导职务的公务员
D.
从事专门业务的公务员

【单选题】成本差异是指()之间的差异。

A.
一项实际成本与相应标准成本
B.
计划成本与标准成本
C.
生产成本与与标准成本
D.
销售成本与标准成本

【单选题】培训师上场原则是()。

A.
登场、静场;
B.
空台登场、静场起音、启动注意;
C.
静场起音、启动注意;
D.
空台登场、启动注意。

【多选题】岗前培训的作用主要有( )。

A.
工进入群体过程的需要 (
B.
降低文化冲击对企业的影响
C.
新员工需要的专门信息 (
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产生明确的企业想法
C.
创办企业
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A.
所有公务员
B.
新录用的公务员
C.
晋升领导职务的公务员
D.
从事专门业务的公务员
【单选题】成本差异是指()之间的差异。
A.
一项实际成本与相应标准成本
B.
计划成本与标准成本
C.
生产成本与与标准成本
D.
销售成本与标准成本
【单选题】培训师上场原则是()。
A.
登场、静场;
B.
空台登场、静场起音、启动注意;
C.
静场起音、启动注意;
D.
空台登场、启动注意。
【多选题】岗前培训的作用主要有( )。
A.
工进入群体过程的需要 (
B.
降低文化冲击对企业的影响
C.
新员工需要的专门信息 (
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