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【多选题】

下列关于人力资源规划的说法,正确的有( )。

A.
地区经济发展水平会影响人力资源供给情况
B.
人力资源供给预测主要就是预测企业未来需要的人员数量
C.
人力资源需求预测主要就是对劳动力市场形势进行预测分析
D.
人力资源规划要求进行人力资源需求和供给预测并进行平衡分析
E.
E.人力资源供给和需求预测可以采用定量和定性的方法
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举一反三

【单选题】下列不属于人的不安全行为的表现的是?

A.
不戴安全帽进入化工生产厂区
B.
巡检时候累了,坐在压力管道上休息一会
C.
车间地面上有个盖板没有盖上
D.
电器总是过载跳闸,采用铜线代替保险丝。

【多选题】人力资源包括( )。

A.
数量
B.
质量
C.
体能
D.
智能
E.
德能

【单选题】培训规划的特点是()。

A.
规范性、普遍性和有效性
B.
系统性、规范性和有效性
C.
规范性、普遍性和时效性
D.
系统性、普遍性和有效性

【单选题】人力资源的特点不包括( )

A.
生物性
B.
再生性
C.
竞合性
D.
能动性

【多选题】人力资源的特点有人力资源的()

A.
能动性
B.
增值性
C.
再生性
D.
时效性
E.
永恒性
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巡检时候累了,坐在压力管道上休息一会
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车间地面上有个盖板没有盖上
D.
电器总是过载跳闸,采用铜线代替保险丝。
【多选题】人力资源包括( )。
A.
数量
B.
质量
C.
体能
D.
智能
E.
德能
【单选题】培训规划的特点是()。
A.
规范性、普遍性和有效性
B.
系统性、规范性和有效性
C.
规范性、普遍性和时效性
D.
系统性、普遍性和有效性
【单选题】人力资源的特点不包括( )
A.
生物性
B.
再生性
C.
竞合性
D.
能动性
【多选题】人力资源的特点有人力资源的()
A.
能动性
B.
增值性
C.
再生性
D.
时效性
E.
永恒性
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