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管理学原理
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简介
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【单选题】
[1/2883]所有组织的管理活动都应当遵守管理道德的原则和要求,这体现了管理道德的()
A.
普遍性
B.
特殊性
C.
强制性
D.
变动性
参考答案:
A
参考解析:
【多选题】
[2/2883]沟通的基本要素包括()
A.
信源
B.
信息内容
C.
信宿
D.
信道
E.
信息目的
参考答案:
A B C D
参考解析:
【单选题】
[3/2883]内部提升和外部招聘的费用相比()
A.
内部提升高
B.
外部招聘高
C.
二者相当
D.
无法确定
参考答案:
B
参考解析:
【多选题】
[4/2883]下列两个指标之和为1的有( )
A.
安全边际率与贡献边际率
B.
安全边际率与保本作业率
C.
保本作业率与变动成本率
D.
变动成本率与贡献边际率
E.
贡献边际率与保本作业率
参考答案:
B D
参考解析:
【单选题】
[5/2883]下列哪种方法不属于模拟情景训练法?()
A.
角色扮演
B.
无领导小组讨论
C.
结构式面谈
D.
以上都不是
参考答案:
C
参考解析:
【单选题】
[6/2883]“根据实际情况,通过科学地预测,权衡客观的需要和主观的可能,提出未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的途径”这句话描述的管理职能是()
A.
预测
B.
计划
C.
决策
D.
目标管理
参考答案:
B
参考解析:
【单选题】
[7/2883]实现组织目标的关键人物是( )
A.
技术人员
B.
销售人员
C.
一线员工
D.
管理者
参考答案:
D
参考解析:
【判断题】
[8/2883]双因素理论又称激励一保健因素理论,是由美国行为科学家弗雷德里克•赫茨伯格提出来的。()
A.
正确
B.
错误
参考答案:
A
参考解析:
【单选题】
[9/2883]H公司的技术部、采购部、销售部相互之间交换意见、互通信息,这属于沟通中的( )。
A.
下行沟通
B.
斜向沟通
C.
上行沟通
D.
平行沟通
参考答案:
D
参考解析:
【单选题】
[10/2883]总经理要求人事部门分析研究某一事故在全公司的影响及解决方案时,一般应当采用()
A.
一般指令
B.
具体指令
C.
书面指令
D.
口头指令
参考答案:
C
参考解析:
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